何を解決するためのビジネスか

通信デバイスの発達やビジネスの多様化により「音声コンテンツ」の需要が拡大。一方、音声を提供する業界はDXが進行しにくい傾向にあるため、ニーズの拡大に応じたスピーディーなコンテンツの提供方法が確立されていない

テレワークの普及、また、コロナ禍によって大声（肉声）での発信が行い辛くなった昨今、私達の生活スタイルは日々変化しています。例えば、ビジネスの世界では、ビデオを活用したプレゼンの実施やオンラインでの商談。また、教育機関では、撮影した映像をオンデマンド配信するオンライン授業などが行われています。このように、通信デバイスやメディア、インフラの発達によって、これまで以上に「映像」や「音声」が活用されるようになってきたのです。

特に「音声」に関しては、映像資料にナレーションを加えたり、音楽配信サービスの中に音声広告として挿入するなど、エンターテイメントからビジネスに至るまで新たな価値として注目されはじめています。

一方で、急速な需要拡大の裏では、課題も表面化しています。それは、音声またはナレーションを手軽に依頼できる環境が整備されていない点です。

通常、「ナレーション」の実施には一定数の技術が必要になるため、コンテンツの制作には声優・ナレーターが必要です。しかし、声優事務所などに依頼する場合、打ち合わせや台本制作、声優の選定など、時間とコストを費やす場合があります。

アニメや映画、TVCMのような高い品質を求めるコンテンツであれば、これらの手間や時間は惜しむものではないと思います。しかし、頻繁に作成するプレゼン資料や、音声コンテンツなど、ある一定のクオリティがあれば差し支えないコンテンツに関しては、一流の声優を活用した、高クオリティなコンテンツを、コストをかけて作成するのはニーズに沿わない場合もあると思います。

しかし、音声を外注せずにナレーションを自主制作しても、そのクオリティには限界があります。

もっと、様々なニーズに対応した音声・ナレーションを、誰もが手軽にオファーでき、簡単に収録できて直ぐにチェックできる、そんな「音声・ナレーション専用」の受発注サービスがあれば、もっと多くの声優にチャンスが訪れ、音声ビジネスがより活性化していくのではないかと考えています。

どの様に解決に導くのか

音声を求める依頼主と、音声を提供したい声優・ナレーターをオンライン上でマッチングし、誰もが手軽に音声コンテンツの活用ができる場を創出する

弊社が新たに設計しているのが、音声を求める依頼主と、自身の「声」を提供したい声優・ナレーターをオンライン上でマッチングするサービス「KOEPAL」です。

「KOEPAL」は、“オンライン声優事務所”といった位置づけで、従来のアナログ的なナレーション作成手続きを、全てオンライン上で完結できるシステム設計を行いました。これにより、今までナレーションや声優への発注業務の経験がない⼈でも、容易に使えるプラットフォームを提供します。

音声を依頼したい依頼主は、原稿をアップロードして、音声のタイプやコンテンツの種類など各項目を選択していくと、その時点で簡易的な見積もりが表示されます。

声優に依頼する前に、テキストを自動でテスト音声化する機能も備える予定であり、依頼主はその音声をチェックしながら話す速度や、抑揚などを調整できます。

ここまで選択した情報をもとに、求められるコンテンツにマッチした声優・ナレーターが表示されるので、各キャストの実際のサンプル音声を聴き、どの方にオファーしたいかを選択。あとは、コンテンツが届くのを待つだけです。

クライアントからの依頼を基に、「KOEPAL」から所属する声優にオファーが届きます。案件を受注した声優は自宅でアプリ（スマホ）を使用してすぐに収録できる仕組みになっています。

「KOEPAL」には、プロの声優のみならず、アマチュアとして活動する大勢の声優にも所属してもらう予定です。それにより、クライアントの予算に合わせた幅広いコンテンツの提供が可能になります。

このように、すべての手順をオンライン上で完結にすることと、数多くの声優を確保することで、これまで必要とされた工数・時間・コストを大幅に圧縮することが可能になると考えています。

「KOEPAL」は、今までナレーションは“高価なもの”として一定数のハードルを感じていた方々に対し、音声コンテンツをもっと身近にするサービスであり、一方で、自分の声をもっとビジネスで活用したいと考える“声優・ナレーターの卵”が集まるプラットフォームとして、声優の育成も担っていけるようなサービスを目指していきます。

どの様にビジネスを実現するか

受注から納品まですべての手順をオンラインで完結させることで、クライアントと声優、双方の手間・時間・コストを圧縮

「KOEPAL」は、発注から納品までにかかる時間を原則24時間以内、最短で2-3時間程度を想定しています。また、コストに関しても、1文字10円〜（声優のスキルにより変動）で設定する想定です。

仮に、原稿用紙2枚(800文字)の内容で1文字12.5円～25円とした場合、1万〜2万円となります。もし、同じ作業を代理店を通して声優事務所などに依頼すると5〜10万円ほどになると想定され、弊社であれば、最大で10分の1、最小でも5分の1程度までコストを圧縮できる計算です（自社での調査をもとに算出）。

サービスを全てオンライン化できる背景には、弊社代表を含め、本サービスに携わるチームメンバーが数々のDXプロジェクトやテクノロジーサービスに関わってきた経験と、弊社を創業してからも、動画制作やプロモーションなど動画・音声と関わりのある事業を展開してきた知見があるためです。

なお、「KOEPAL」で設計されている、オンライン上で「声のコンテンツ」を発注し、制作するシステムに関しては、特許を申請中であり、参入障壁も構築していきます。

既にソーシャル・アフレコアプリ「SAY-U」にて約10,000人のユーザーを獲得済み。ここから「KOEPAL」で活躍する声優やナレーターをスカウトする

「KOEPAL」から仕事の依頼をする声優は、弊社が運営しているソーシャル・アフレコアプリ「SAY-U（セイユー）」を活用して確保する予定です。

「SAY-U」は、スマホに搭載された高精度なマイクを活用し、アニメや漫画などのワンシーンに対して1人ないし複数でアフレコして楽しむアプリです。

ここには、趣味でアフレコを楽しむ人もあれば、企業からのプロモーション企画に本気で挑戦する声優の卵や養成所の学生など、多くの方が登録しています。

2021年4月に正式リリースし、7月時点でユーザー数は約10,000人を記録。MAU（月間アクティブユーザー）も高水準をキープしています。

「KOEPAL」では、この「SAY-U」に声優として登録しているユーザーから、弊社が設けた基準をクリアしている方々を積極的に「KOEPAL」で活躍する声優としてスカウトしていく計画です。

利用者数は、月に1,500〜2,000人ほど増加しています。このペースであれば年末までには20,000人を超えると予想しています。全員がキャストとして実際に活動するわけではありませんが、仮に20,000人の10％が活動するだけでも、2,000人の声優・ナレーターの候補を確保することができます。

ターゲット市場の一部であるデジタル音声広告の市場規模は2020年度に前年比約229%アップの約16億円！さらに2025年予測は約420億円と急成長が見込まれる

国内の音声広告の市場規模は、2019年に約7億円だったのが、2020年時点で約16億円にまで成長、さらに2025年には約420億円にまで増加すると予想されています（出典：デジタルインファクト）。

なお、上記はあくまで音声広告マーケットだけの話です。弊社では、既に大きな市場規模に成長している動画広告に付与する音声コンテンツの制作へも活用が可能です。また、プレゼン資料や教育教材などこれまで音声がリーチしきれていなかった幅広い分野や場面でも活躍できると考えており、これらの新たなマーケットも想定するとさらなる収益が見込めると考えています。

また、弊社では「KOEPAL」の他にも、既存の「SAY-U」や、キャラクター商品事業や販促プロモーション事業など、多岐にわたる収益機会を有していますので、「KOEPAL」が軌道にのるまでの準備期間中も安定的なマネタイズを行っていくことができます。

今後のビジネスの進め方

広告代理店やCM制作会社とのタイアップ企画などを実施し、声優達の活躍の場を拡げる

2022年内には、大手広告代理店や大手動画制作サービス会社に、同サービスのシステムのAPIを提供することを検討しています。それにより、登録する声優達の実績づくりにも貢献する計画です。

また、「SAY-U」においても、登録者を増加させるために、自らがアフレコした作品のダウンロードを可能にする機能や、有名企業とのタイアップ企画を実施するなどのプロモーションを行い、ユーザーを増やしていく計画です。

現在、「KOEPAL」は正式リリースに向けて調整している段階です。資料の音声化やナレーションの吹きこみなどの試験運用を行い、同年10月に一部機能を制限してベータ版をリリース予定です。

その後、2022年2月にはサービスを正式リリースし、「SAY-U」からの流入を含めて2023年内には声優の登録者数100人以上を目指します。

AIを導入し、法人・個人問わず世界中で多くの人に利用される音声特化型クラウドソーシングサービスを目指す

将来的には、声優事務所などとの業務提携も行い、プロ・アマ問わず数多くの声優が活躍するプラットフォームの構築を目指します。

サービス開始から暫くは、私達が介入して案件の成立に向けて働きかける形で運営していきます。また、将来的にはAIの導入により、案件に対して自動的に声優がレコメンドされるなどの機能を実装し、クラウドソーシングのように、プラットフォーム内で自動的に案件が成立するシステム化や、ビッグデータを活用したマーケティング領域への音声の活用、日本語以外でのグローバルなサービス提供等を計画しています。

着実にサービスを育てていき、将来的には世界中の誰もが気軽に「声のコンテンツ」を得られる社会を目指します。

マイルストーン：2026年にIPOを予定し、売上高は約16.1億円を想定 

下の表は現時点において今後の経営が事業計画通りに進展した場合のスケジュールです。そのため、今回の資金調達の成否、調達金額によって、スケジュールは変更となる場合がございますので、予めご了承ください。また、売上高は事業計画を前提としており、発行者の予想であるため、将来の株価及びIPO等を保証するものではありません。

「▶︎ボタン」をクリックすると各年度目標の詳細をご確認いただけます。また、上記のサービス追加は、今回の資金調達に伴って行われるものではなく、今後、新たな資金調達を行うことによる追加を計画しているものです。なお、新たな資金調達の方法は現時点において未定です。

チーム/創業経緯/株主構成など

デジタルコンテンツの扱いに特化した、好奇心と不屈のチャレンジ精神を併せ持つクリエイターチーム

新しい発想をカタチにすることにチャレンジし続けてきたベンチャー出身のメンバーが多く、様々な成功体験の共有や困難を乗り越えてきた仲間で形成しました。

弊社の役員には、これまで東証一部上場企業にてゲームや電子書籍などのデジタルコンテンツの開発に携わった経験豊富なメンバーが揃っています。

今回の事業「KOEPAL」は、メンバーで何年も考え温めてきた「音声」をテーマにした新規事業への挑戦になります。

代表取締役

増子 貴志

1979年生まれ 福島県出身

2000年 株式会社エイチアイに入社。モーションキャプチャーを用いた3Dデータコンテンツ販売の企画・開発を行う

2002年 株式会社スパイクにて、ゲーム開発、携帯向コンテンツの企画・運営を担当

2005年 株式会社ビービーエムエフ(現･株式会社ビーグリー、東証一部上場 )に入社。モバイル事業部 事業部長とし電子書籍・ゲーム等のデジタルコンテンツ全般を取り扱い、同社の売上基盤に貢献

2012年 株式会社シフトワン⼊社。コンテンツ・メディア事業部長とし、マンガと動画を組み合わせた事業を展開

2016年 株式会社オルツに入社。エグゼクティブプロデューサーとしてAI事業に参画

2017年 株式会社スペースファクトリー創業

リアルとインターネットを組み合わせられる会社を目指し、キャラクター創出からEC物販を手がける一方、最新テクノロジーにも着目し世間の盛り上がりに先駆けてNFTアート（Non-Fungible Token：偽造ができない鑑定書・所有証明書付きのデジタルデータで作られたアート作品）を販売するなど、ユニークな会社作り・メンバー集めに奔走中。

取締役

谷口 裕之

1965年生まれ 宮崎県出身

1990年 株式会社日商岩井（現・株式会社双日）に入社、情報産業本部にて携帯電話会社各社への投資や端末の全国販売網構築に従事。シンガポール支店勤務を経て、2001年に独立、クラウド系ソフトウェア開発のベンチャー企業を立ち上げる

2005年 株式会社ビービーエムエフ(現 東証一部・株式会社ビーグリー)代表取締役に就任し、「まんが王国」の立ち上げ、携帯向けマンガ配信事業のリーディングカンパニーへ成長させる

2012年 株式会社シフトワンの代表取締役に就任。現株式会社スペースファクトリー代表の増子と、モーションコミック事業のサービス立ち上げ、事業アライアンス、資金調達、EXITまでを実行。

2018年 株式会社フロム・サウス・フィルム代表取締役に就任（現職）

2019年 株式会社スペースファクトリー取締役に就任

趣味は読書とボクシング観戦。弊社、増子代表と開発担当の黒岩のよき先輩で理解者。

プロジェクトマネージャー

黒岩 司

1974年生まれ  鹿児島県出身

学生時代より大手ゲーム開発会社でPC/PlayStation向けゲーム、プリクラ機などの企画、開発を行う

2001年 株式会社エイチアイのR&D事業部にて世界初の携帯端末向け3Dレンダリングエンジンの研究開発及びコンテンツ企画開発を行う

2003年 Hi Corporation Singaporeに駐在し、東南アジアと東ヨーロッパへの自社デジタルコンテンツ流通拡大を担当

2008年 株式会社アクロディアに入社、携帯電話向けUIプラットフォーム開発・新規事業企画、子会社経営を担当。企画開発・新規事業の立ち上げを中心に担当し、両社の株式公開に寄与。

2012年 株式会社シフトワンに参画、技術部部長に就任。現株式会社スペースファクトリー代表の増子、谷口と「モーションコミック」のコンテンツ開発、世界展開にチャレンジ。動画や音声系のツールやアプリの企画開発を担当

2017年 株式会社E8を設立。主な実績は音声系サービス企画開発、エンターテイメント系ブロックチェーン企画提案、アパレル系フルフィルメント(ECにおける商品の注文からエンドユーザーに届くまでに必要な業務全般)サービス向けソリューション開発、有名海外アプリの日本ローカライズ化など

2020年 株式会社スペースファクトリーのSaaS事業の企画開発に参画し、「KOEPAL」及び「SAY-U」の立ち上げを行う

増子とは、ゲーム開発会社の20年来の同僚であり友人。お互いにエンターテイメント系のサービスソリューションの立ち上げが得意でシフトワン時代には、今では広告手法などで珍しくなくなった「モーションコミック」コンテンツの効果や作成手法の確立に共に尽力。趣味は自然観察、キャンプ。音楽鑑賞。

プランナー/デザイナー

横山 茉璃乃

1998年生まれ 北海道出身

2020年 桑沢デザイン研究所の総合デザイン科 ビジュアルデザイン専攻を卒業。森井ゼミにてキャラクターマーケティングを学ぶ

学生時代に大手インターネットメディアでのインターンを経て、株式会社スペースファクトリーへ入社。メディア、プラットフォーム運営の経験・知見や、サービスの対象と近い年齢・感性を生かし弊社サービスSAY-Uの企画・開発・運営すべてを担当

デザインが得意で、伝わりやすい資料作成などで会社のビジネスをサポート。趣味は、競技かるた、読書。

株式会社オルツ 代表取締役

米倉 千貴

増子さんはいつも僕らの一歩前を歩く人。

この「KOEPAL」も、もしかしたらたくさんの人たちが需要に気づいていたかもしれないけれど、形にしてみせるのはやはり彼でした。

僕らの会社でも、音声の重要性は非常に高く、学習データの収集にいつも苦労しているけれど、これからはこのKOEPALで一気に効率化できると思います。

思いも寄らない方面からDXされてしまった！僕は声を欲しがっている企業をたくさん知っています。なぜ自分にそれができなかったかととても悔しいが、同時に、それを増子さんがやったということに納得し、また嬉しくも思います。

あと、「KOEPAL」って、名前がいいよね！これは直感的に成功する！と感じています。

株式会社オルツ 副社長

米倉 豪志

我々の研究するAIの分野においても「声」の重要性は指数関数的に高まっています。しかし、「声」ほど一足飛びな制作が困難な要素もなかなかありません。

そんな中、「KOEPAL」の手法は福音とも言えると思います。

多種多様な人材を「声」をキーワードとして組織化した同社の感度の高い嗅覚と迅速な行動力は、事業の成功を確かなものとするとみて間違い無いと思います。

代表である増子氏と出会って以来、彼の一挙手一投足にいつも驚かされてきた。

今回もまた、驚かされた。

明日は世界が驚くだろう。

ENGAWA株式会社 代表取締役社長

牛山 隆信

新型コロナウイルスの時代を経て、新しいデジタルサービスが起こす体験価値や経済効果はこれまで以上に大きなものとなっています。

スペースファクトリー社の志す本サービスは、日本ならではのソフト資源である音声コンテンツを、従来のしがらみから解放し、多くの企業・ユーザーにオープンに利用可能とするものであり、オンラインコミュニケーション時代の日常体験をより豊かにするイノベーションだと確信しています。

日本はもとより、世界照準のサービスへの進化を期待したいです。

T-entertainment株式会社 社長/（元株式会社タカラトミー 副社長/タカラトミーアーツ・竜の子プロダクション 代表取締役社長）

佐藤 慶太

「SAY-U」のサービスには既に極めて高い関心があります。

様々なコンテンツ制作にとって音声の重要性は益々増している実感と、User creativeの機会の急速な拡大と、その成功の確率が飛躍的に高まっている事の明らかな事実をしっかり捉えているからであり、既に大きな成功に向かって踏み出していると思います。

そして今回の本サービス。事業機会を顕在化させ、収益に直結させるビジネスモデルとして『正に膝を打つ』様な事業。

前サービスでのノウハウや、ユーザー、得意先の蓄積等が、大いに役立つ事も含め、成功が約束されている。正直なところ尊敬する経営者は多く存在しますが、増子社長の『時代のど真ん中をいく着眼点、自らアクションを伴う事業創造力、そしてそれを成功に導く知識と智慧。』それは、全てにおいて際立っています。

最も尊敬すべき優れた経営者の1人として、又、成功を積み重ねていく事になるのだろうと、確信しています。

株式会社インタープレイ 代表取締役/一般社団法人日本居酒屋協会 事務局長

稲村 サチコ

国内外にもっと分かりやすく料理や技術を伝えて行きたいと思っています。

ただ簡単にはその分野を教育できる人材も育たないし、ただのeラーニングコンテンツの発信だけじゃ面白くありません。

「KOEPAL」の構想を聞いた時、そんな私たちや料理人の課題を解決できるかも知れないと感じました。

特に外国人向けへの音声提供は、様々な国の言葉でシズル感やライブ感を伝えることができ、これまで以上に外国人の観光客に日本の飲食シーンを楽しんでいただけるのではないでしょうか？

私が関わる日本の飲食業界の魅力を誰もが簡単に声に乗せて世界に発信できるのでは！と期待をしています。

リンカー株式会社 創業者/アドイノベーション株式会社 事業開発担当

箭内 実

CEOの増子さんとは十数年前から同僚として、事業パートナーとして色々と仕事をしてきました。

それらを見てきて思ったのは、プロデュースした色々なサービスや企画では、市場の動きをいち早くキャッチして、的確なタイミングでリリースを行って来ており大小の成功を見てきました。

マーケットの小さな需要を見つけ出し、それを成長させる為の仕掛けを作るのが大変上手く、主にエンターテインメント領域でのサービスでしたが、今回はB2B向けのサービスで今までの知見をどの様な形にしていくか大変楽しみです。

コロナの影響やビデオコンテンツの一般化、そして音声コンテンツやメディアのメジャー化など市場環境が大きく変わった事で、音声を通しての需要は大きくなっています。その市場環境へ既に大量に保有するSAY-Uの投稿者リソースを提供するという、B2C2Bというモデル大きな可能性を感じています。

広告クリエイティブ製作での需要やマーケティングでのPRクリエイティブでの需要は、私自身がアドテクノロジー企業での事業開発担当での見て来た中でも大きくなっています。

動画クリエイティブの世界では多数の企業が参入し、大きく成長していますが、今後は音声領域の成長も期待されています。「KOEPAL」には大きなポテンシャルを感じており、是非とも活用してみたいサービスと考えます。

プロジェクトにかける思い

誰でも気軽に音声を活用できる機会と、スキマ時間に自分の音声をビジネスシーンに提供できる機会を提供。新たな音声市場の活性化を実現したい。

▲クリックすると、動画をご覧いただけます。

弊社および本プロジェクトメンバーは、これまでに映像制作等でプロの声優やナレーターのタレント性・演技力や長年日本のアニメーション、ナレーション業務を支えてきた声優事務所やそれに関わる方々の素晴らしいマネージメント力やプロフェッショナル性に大変お世話になり感謝し、ファンであり、常に敬意を表しております。

一方で、インフラやデバイスの進化に伴う動画コンテンツの増加、広告、ゲーム、SNSのコンテンツリッチ化に伴う音声ニーズの供給増に対してはこれまでのワークフローでは十分な対応が難しくなる可能性もあると考えておりました。

また、コロナ禍ではこれまでのように頻繁に顔を合わせた打ち合わせやスタジオに一斉に集合し、収録にする事が難しくなった事もきっかけになり、この状況を解決できるソリューションが生み出せないかという思いが「KOEPAL」開発につながっております。

プロ声優の演技力・タレント力は今後も大きい価値を持ち続ける一方、動画広告や商品説明のナレーションのように「消費」に近い音声の需要も高まってまいります。

私たちは、このファスト・ボイス（リーズナブルなクオリティと価格の音声）の需要に対して、誰でもスキマ時間に音声を提供できる環境をご用意し、この問題を解決して参ります。

ナレーション音声が今までよりもっと身近で手に入りやすいものになり、企業や個人が手軽に音声を利用する時代になることが、新たな音声市場の領域を活性化させ、これまで以上に声優業界を盛り上げて行くことにつながると確信しております。

ぜひ、この考えにご賛同頂きご一緒させていただければと考えております。何卒、ご支援のほど宜しくお願い致します。